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住房和城鄉(xiāng)建設部通知要求推進施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓
為貫徹落實《住房和城鄉(xiāng)建設部關于改進住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作的指導意見》，住房和城鄉(xiāng)建設部日前印發(fā)通知要求，規(guī)范推進住房和城鄉(xiāng)建設領域施工現(xiàn)場專業(yè)人員（以下簡稱“施工現(xiàn)場專業(yè)人員”）職業(yè)培訓工作。
根據(jù)通知，要完善培訓體系，統(tǒng)一標準要求。企業(yè)、職業(yè)院校和職業(yè)培訓機構(gòu)（以下統(tǒng)稱“培訓機構(gòu)”）要按照“誰培訓、誰負責”的原則，對施工現(xiàn)場專業(yè)人員開展培訓、考核、發(fā)證。同時，應依據(jù)統(tǒng)一的職業(yè)標準、統(tǒng)一的培訓大綱組織開展培訓，完成相應培訓后，須通過統(tǒng)一測試題庫對參訓人員進行測試。住房和城鄉(xiāng)建設行業(yè)從業(yè)人員培訓管理信息系統(tǒng)按照統(tǒng)一編碼規(guī)則為測試合格人員生成電子培訓合格證。培訓合格證作為施工現(xiàn)場專業(yè)人員具備相應專業(yè)知識水平的證明，在全國住房和城鄉(xiāng)建設領域予以認可。
要規(guī)范工作流程，提高管理水平。各省級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門要明確地方各級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門職責，指導、監(jiān)督本地區(qū)培訓工作，同時要制定本地區(qū)培訓機構(gòu)具體條件，指導下級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門依據(jù)職責對提出培訓申請的各類培訓機構(gòu)進行招募、遴選。符合條件的培訓機構(gòu)將在住房和城鄉(xiāng)建設行業(yè)從業(yè)人員培訓管理信息系統(tǒng)中公示，供有需求的企業(yè)和人員自主選擇。培訓機構(gòu)對施工現(xiàn)場專業(yè)人員實施培訓后，要按要求向相應住房和城鄉(xiāng)建設主管部門提交測試申請，符合培訓要求的，登錄住房和城鄉(xiāng)建設行業(yè)從業(yè)人員培訓管理信息系統(tǒng)抽取試題、組織測試。
要加強監(jiān)督指導，提高培訓質(zhì)量。地方各級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門要對申請開展施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓的培訓機構(gòu)嚴格審核把關，確保培訓機構(gòu)具備開展相應崗位職業(yè)培訓的能力。要加強培訓過程監(jiān)督指導，組織開展不定期實地抽查，對問題突出的培訓機構(gòu)要重點監(jiān)督檢查和甄別處理。同時，要積極探索利用人臉識別、打卡登錄、視頻監(jiān)控等信息化手段，加大培訓關鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督指導力度，推動培訓機構(gòu)公開培訓信息。對在培訓、測試環(huán)節(jié)中違規(guī)操作、弄虛作假的培訓機構(gòu)要予以通報，責令整改，情節(jié)嚴重的應清出培訓機構(gòu)名單，積極營造良好的行業(yè)職業(yè)教育培訓生態(tài)環(huán)境。培訓機構(gòu)應健全培訓制度，提高管理水平，自覺接受住房和城鄉(xiāng)建設主管部門監(jiān)督管理，保證培訓質(zhì)量和效果。
要落實繼續(xù)教育，適應崗位需求。按照人力資源和社會保障部關于專業(yè)技術人員開展繼續(xù)教育的總體要求，結(jié)合住房和城鄉(xiāng)建設行業(yè)實際，對施工現(xiàn)場專業(yè)人員進行繼續(xù)教育，提升其專業(yè)能力素質(zhì)和職業(yè)道德素養(yǎng)，促進安全生產(chǎn)和工程質(zhì)量提升。從取得培訓合格證次年起，施工現(xiàn)場專業(yè)人員每年應參加一定學時的繼續(xù)教育，并計入個人培訓信息記錄。2年累計不滿64學時或未從事相應崗位工作的人員，應重新參加施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓學習。此外，鼓勵各地探索務實高效的繼續(xù)教育組織形式，積極推廣“互聯(lián)網(wǎng)+培訓”模式，為施工現(xiàn)場專業(yè)人員提供多渠道、多類型的繼續(xù)教育資源。
要開展培訓試點，穩(wěn)步推進工作。住房和城鄉(xiāng)建設部將選取有代表性的龍頭骨干企業(yè)、職業(yè)院校、建筑產(chǎn)業(yè)工人培育示范基地等開展施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作試點。各省級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門要選取本地區(qū)有代表性的企業(yè)、院校等培訓機構(gòu)開展試點。參與試點的培訓機構(gòu)應具備相應培訓條件，不斷加強師資隊伍建設，加大培訓投入。
住房和城鄉(xiāng)建設部還同時公布了施工現(xiàn)場專業(yè)人員合格證編碼規(guī)則、職業(yè)培訓合格證樣式以及職業(yè)培訓機構(gòu)有關要求。
根據(jù)通知，要完善培訓體系，統(tǒng)一標準要求。企業(yè)、職業(yè)院校和職業(yè)培訓機構(gòu)（以下統(tǒng)稱“培訓機構(gòu)”）要按照“誰培訓、誰負責”的原則，對施工現(xiàn)場專業(yè)人員開展培訓、考核、發(fā)證。同時，應依據(jù)統(tǒng)一的職業(yè)標準、統(tǒng)一的培訓大綱組織開展培訓，完成相應培訓后，須通過統(tǒng)一測試題庫對參訓人員進行測試。住房和城鄉(xiāng)建設行業(yè)從業(yè)人員培訓管理信息系統(tǒng)按照統(tǒng)一編碼規(guī)則為測試合格人員生成電子培訓合格證。培訓合格證作為施工現(xiàn)場專業(yè)人員具備相應專業(yè)知識水平的證明，在全國住房和城鄉(xiāng)建設領域予以認可。
要規(guī)范工作流程，提高管理水平。各省級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門要明確地方各級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門職責，指導、監(jiān)督本地區(qū)培訓工作，同時要制定本地區(qū)培訓機構(gòu)具體條件，指導下級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門依據(jù)職責對提出培訓申請的各類培訓機構(gòu)進行招募、遴選。符合條件的培訓機構(gòu)將在住房和城鄉(xiāng)建設行業(yè)從業(yè)人員培訓管理信息系統(tǒng)中公示，供有需求的企業(yè)和人員自主選擇。培訓機構(gòu)對施工現(xiàn)場專業(yè)人員實施培訓后，要按要求向相應住房和城鄉(xiāng)建設主管部門提交測試申請，符合培訓要求的，登錄住房和城鄉(xiāng)建設行業(yè)從業(yè)人員培訓管理信息系統(tǒng)抽取試題、組織測試。
要加強監(jiān)督指導，提高培訓質(zhì)量。地方各級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門要對申請開展施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓的培訓機構(gòu)嚴格審核把關，確保培訓機構(gòu)具備開展相應崗位職業(yè)培訓的能力。要加強培訓過程監(jiān)督指導，組織開展不定期實地抽查，對問題突出的培訓機構(gòu)要重點監(jiān)督檢查和甄別處理。同時，要積極探索利用人臉識別、打卡登錄、視頻監(jiān)控等信息化手段，加大培訓關鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督指導力度，推動培訓機構(gòu)公開培訓信息。對在培訓、測試環(huán)節(jié)中違規(guī)操作、弄虛作假的培訓機構(gòu)要予以通報，責令整改，情節(jié)嚴重的應清出培訓機構(gòu)名單，積極營造良好的行業(yè)職業(yè)教育培訓生態(tài)環(huán)境。培訓機構(gòu)應健全培訓制度，提高管理水平，自覺接受住房和城鄉(xiāng)建設主管部門監(jiān)督管理，保證培訓質(zhì)量和效果。
要落實繼續(xù)教育，適應崗位需求。按照人力資源和社會保障部關于專業(yè)技術人員開展繼續(xù)教育的總體要求，結(jié)合住房和城鄉(xiāng)建設行業(yè)實際，對施工現(xiàn)場專業(yè)人員進行繼續(xù)教育，提升其專業(yè)能力素質(zhì)和職業(yè)道德素養(yǎng)，促進安全生產(chǎn)和工程質(zhì)量提升。從取得培訓合格證次年起，施工現(xiàn)場專業(yè)人員每年應參加一定學時的繼續(xù)教育，并計入個人培訓信息記錄。2年累計不滿64學時或未從事相應崗位工作的人員，應重新參加施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓學習。此外，鼓勵各地探索務實高效的繼續(xù)教育組織形式，積極推廣“互聯(lián)網(wǎng)+培訓”模式，為施工現(xiàn)場專業(yè)人員提供多渠道、多類型的繼續(xù)教育資源。
要開展培訓試點，穩(wěn)步推進工作。住房和城鄉(xiāng)建設部將選取有代表性的龍頭骨干企業(yè)、職業(yè)院校、建筑產(chǎn)業(yè)工人培育示范基地等開展施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作試點。各省級住房和城鄉(xiāng)建設主管部門要選取本地區(qū)有代表性的企業(yè)、院校等培訓機構(gòu)開展試點。參與試點的培訓機構(gòu)應具備相應培訓條件，不斷加強師資隊伍建設，加大培訓投入。
住房和城鄉(xiāng)建設部還同時公布了施工現(xiàn)場專業(yè)人員合格證編碼規(guī)則、職業(yè)培訓合格證樣式以及職業(yè)培訓機構(gòu)有關要求。
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